Święta i płatne urlopy w Belgii: co, jak i kiedy?
18.10.2019
W Belgii jest sporo dni wolnych od pracy, w czasie których zachowujesz prawo do płatnego urlopu – dotyczy to także wielu świąt państwowych. Poniżej przedstawiamy listę najważniejszych okoliczności uprawniających do świadczeń urlopowych. Mamy nadzieję, że dzięki niej, będziesz mógł zaplanować swój wolny czas efektywniej i najlepiej, jak tylko to możliwe.
10 Świąt w Belgii ustawowo wolnych od pracy:
- Nowy Rok (1 stycznia)
- Poniedziałek Wielkanocny
- Święto Pracy (1 maja)
- Czwartek Wniebowstąpienia (maj)
- Poniedziałek Zielone Świątki (czerwiec)
- Święto Narodowe (21 lipca)
- Wniebowzięcie Maryi (15 sierpnia)
- Dzień Wszystkich Świętych (1 listopada)
- Zawieszenie broni w 1918 r. (11 listopada)
- Boże Narodzenie (25 grudnia)
Większość firm jest w te dni zamknięta, ale są też wyjątki. Link2work zapewni Ci wszystkie informacje na temat dni wolnych w firmie, w której będziesz pracował. Warto też pamiętać, że instytucje świadczące usługi publiczne i biura są także w tym czasie zamknięte. Co zatem robić w takim dniu? Najlepiej, po prostu, odpocząć – może wypad nad morze lub w Ardeny? 😉
Roczny urlop i premia urlopowa
W Belgii, roczny urlop w sektorze prywatnym jest obliczany na podstawie liczby dni przepracowanych w roku poprzednim. Na przykład, po przepracowaniu pełnego roku 2019, nabywamy prawo do 20 dni urlopu w 2020 r.; po przepracowaniu tylko połowy roku, otrzymujemy prawo do 10 dni urlopu. Zatrudnieni przez agencję pracy, otrzymują dodatek wakacyjny, który wypłaca belgijska instytucja RJV. Ten dodatek urlopowy stanowi 15,38% twoich zarobków brutto osiągniętych w poprzednim roku.
Inne nieobecności
Jeśli jest to jest twój pierwszy rok pracy w Belgii, to najprawdopodobniej, nie będziesz mieć pełnego wymiaru urlopu, ale nie martw się! Wcale nie oznacza to tego, że nie będziesz mógł dostać dnia wolnego. Każdy pracownik w Belgii ma prawo do nieobecności w pracy ze względu na wydarzenia rodzinne czy na wykonanie obowiązków obywatelskich. Pamiętaj jednak, aby poinformować swojego pracodawcę o konieczności wzięcia dnia wolnego z wyprzedzeniem, aby mieć pewność, że urlop otrzymasz.
W przypadku nieprzewidzianego zdarzenia – na przykład choroby dziecka, wypadku bliskiej osoby, pożaru w domu, itp. – pracownicy w Belgii mogą również wziąć urlop. Urlop ten jest ograniczony do 10 dni roboczych rocznie i nie jest płatny.
Urlop macierzyński i rodzicielski
Belgijskim mamom przysługują trzy miesiące płatnego urlopu macierzyńskiego. Ojcowie, po urodzeniu się dziecka, zazwyczaj otrzymują 10 dni urlopu ojcowskiego. Świeżo upieczone mamy mogą też skorzystać z dodatkowych trzech miesięcy urlopu dla matek karmiących piersią. Ojcowie mogą zaś przez pewien okres zdecydować się na pracę w wymiarze 4/5.
Belgowie są pracowici, jednakże, w myśl powiedzenia „work hard, play hard”, lubią też wakacje.
Jeśli chcesz się upewnić, że uzyskasz wszystkie płatne urlopy, do których masz prawo jako emigrant, zgłoś się jeszcze dziś do międzynarodowej agencji zatrudnienia, takiej jak Link2work. Dowiedz się, jakie mamy dla Ciebie możliwości!
Udostępnij na:
-
02.12.2024Ile zarabia elektryk przemysłowy w Holandii
W tym artykule przedstawimy informacje na temat wynagrodzenie elektryka przemysłowego w Holandii, które są podstawą do oceny atrakcyjności tego zawodu na holenderskim rynku pracy. Zagłębimy się w dane statystyczne, opinie branżowe oraz raporty płacowe, by jak najdokładniej odpowiedzieć na pytanie, ile można zarobić na stanowisku elektryka przemysłowego w różnych regionach Holandii. Dowiesz się, jakie są […]
-
01.12.2024Ile zarabia operator maszyn w Holandii?
Jeśli myślisz o pracy jako operator maszyn w Holandii, pewnie interesuje Cię, ile można zarobić. Typowe wynagrodzenie w tej branży wynosi od 2 200 do 3 000 euro miesięcznie. Ta rozpiętość płac wynika z różnych czynników takich jak lokalizacja, wielkość przedsiębiorstwa oraz specyficzne wymagania techniczne stanowiska. Operatorzy maszyn obsługujący bardziej skomplikowane urządzenia oraz ci z […]
-
12.11.2024Praca w Belgii – szansa na lepsze warunki pracy i życia
Belgia od lat przyciąga Polaków nie tylko pięknymi krajobrazami i bogatą historią, ale przede wszystkim atrakcyjnymi możliwościami zawodowymi. Kraj ten słynie z wysokich standardów zatrudnienia oraz konkurencyjnych wynagrodzeń, co sprawia, że staje się miejscem, w którym wielu rodaków znajduje stabilizację i satysfakcję zawodową. Dla osób planujących wyjazd, kluczowe jest zrozumienie wymagań belgijskiego rynku pracy oraz […]
-
12.11.2024Kinderbijslag dla Polaków: jak uzyskać wsparcie finansowe na dzieci w Holandii?
Jeśli jesteś legalnie zatrudniony w Holandii, masz możliwość otrzymania wsparcia finansowego na dzieci, które ułatwi finansowanie rodziny. Kinderbijslag to holenderski zasiłek rodzinny, który przysługuje zarówno rodzicom narodowości holenderskiej, jak i Polakom pracującym na terenie tego kraju. Świadczenia rodzinne, jakie oferuje Holandia, mogą znacząco wesprzeć domowy budżet, zwłaszcza jeśli chodzi o dotacje na dzieci. Wsparcie finansowe, […]
-
11.11.2024Praca w Holandii: jakie są aktualne stawki wynagrodzeń?
Holandia jest popularnym kierunkiem pracy zarobkowej dla Polaków, głównie ze względu na atrakcyjne wynagrodzenia. Jeśli poszukujesz oferta pracy za granicą i interesuje Cię legalna praca w Holandii, warto znać aktualne stawki wynagrodzeń. W Holandii płaca minimalna jest regulowana prawnie i korygowana co pół roku na podstawie sytuacji gospodarczej oraz inflacji. Warto również wiedzieć, jakie są […]
-
08.11.2024Pracuj jako spawacz MIG-MAG i TIG w Belgi. Świetne warunki zatrudnienia dla prawdziwych fachowców!
Polscy fachowcy są od lat bardzo cenieni przez zagraniczne firmy i koncerny. Nic dziwnego od lat wykwalifikowanych pracowników w całej Europie po prostu brakuje, a Polacy słyną z dokładności, rzetelności i profesjonalizmu na całym Starym Kontynencie. Nie inaczej jest w przypadku spawaczy MIG-MAG i TIG w Belgii. Ten zamożny, zachodnioeuropejski kraj jest kolebką wielu, prosperujących […]
-
03.11.2024Spawacz MIG MAG i spawacz TIG Niemcy. Najlepsze oferty pracy tylko w Link2Work!
Oferty pracy dla spawaczy MIG MAG i TIG od kilku lat są coraz popularniejsze w całej Europie, a szczególnie w najbardziej rozwiniętych częściach. Nie inaczej jest w przypadku Niemiec, nasz zachodni sąsiad posiada na swoim terytorium szereg zarówno średniej wielkości firm, jak i wielkich, międzynarodowych koncernów, które pozyskują wykwalifikowanych spawaczy z całego Starego Kontynentu. I […]
-
21.10.2024Jednoosobowa działalność gospodarcza w Holandii – podatki
Jeśli masz w sobie żyłkę przedsiębiorcy i rozważasz założenie firmy w Holandii, z pewnością interesują Cię rozmaite kwestie formalno-prawne, które należy znać. I to najlepiej przed podjęciem decyzji o prowadzeniu jednoosobowej działalności gospodarczej w Niderlandach! Dlatego właśnie, przygotowaliśmy kompleksowy poradnik dotyczący prowadzenia własnej firmy w Holandii. Dowiesz się z niego, jak założyć jednoosobową działalność gospodarczą, […]
-
16.10.2024Spawacz MIG-MAG i spawacz TIG Holandia. Poznaj najważniejsze informacje o atrakcyjnym zatrudnieniu za granicą
Praca spawacza jest relatywnie wymagającą profesją- potrzeba w niej doświadczenia, praktyki i specjalistycznych umiejętności. Obecnie, nawet w Polsce, jest to zawód deficytowy – podobnie zresztą, jak wiele innych profesji przez wiele lat uznawanych za mało istotne w całej gospodarce. Te czasy jednak bezpowrotnie minęły! Prawdziwych fachowców po prostu brakuje i są oni niezwykle cenni dla […]
-
14.10.2024Praca jako operator reach truck w Belgii. Poznaj warunki zatrudnienia na wózkach widłowych za granicą!
Planując wyjazd za granicę, wiele osób chce z pewnością znaleźć jak najkorzystniejszą ofertę pracy, szczególnie pod kątem płacowym. Nie jest tajemnicą, że im bardziej poszukiwana i wyspecjalizowana profesja, tym zarobki będą po prostu wyższe. Jakie zatem zawody cieszą się dużą popularnością za granicą? Przykładem takiego fachu, poszukiwanego szczególnie w Belgii, jest praca jako… operator wózka […]
